10轮比赛结束，大连人1胜3平6负，积分垫底。虽然和上赛季前10轮1胜4平5负相比，成绩差不多，但很明显球队气势不足，给对手带来的压迫感要弱很多。

那是什么原因呢？个人认为大致有三个方面，与谢晖的执教能力关系不大。

力量不升反降

本赛季，孙国文、童磊、董岩锋等多名主力球员离开球队后，大连人的阵容几乎没有得到补充。大连人的一线队只补充了两名球员，都是没有任何顶级联赛经验的年轻球员，暂时没有出场能力。此外，俱乐部没有任何行动，要么是替补席上的老将，要么是菜鸟。

外援实力不好，除了特索涅夫的表现可以接受，其他外援能力一般。尤其是曼巴和曼佐基，没有鲜明的特点，对球队的帮助有限。作为前锋，冲击力、脚下技术、经验意识都不突出，只能算是普通本土球员的实力。

事实上，与上个赛季相比，球队的整体实力明显下降了不少。

对手来越强

上赛季，许多球队在就业方面缺乏帮助，面临着不同程度的人员短缺。比如河北队和广州队，不仅是全华班的比赛，也是老弱病残的阵容，基本都是给男生打分。除了武汉三镇、山东泰山等少数球队一直保持强势阵容外，其他球队或多或少都经历了缺兵少将的阶段。

这个赛季不一样，各队的配置也有了很大的提升。且不说外援，广州城河北队解散后，“球员超市”补充了很多球队，但大连人连汤都没喝。即使是经济状况不佳的俱乐部也升级了阵容，大连人也是个例外。

这一消长，大连人与对手的实力差距拉大，目前的排名并不奇怪。

士气不再像彩虹那样

上个赛季，大连人通过补充回到了中超。没有思想负担，球员可以放手，经常发挥超标。高士气是中甲实力打中超、保级成功不可或缺的关键因素。但是这个赛季，球队的气质没了，球员的兴奋也没有以前那么激动了。

古语有云:努力工作，然后筋疲力尽。一个团队必须通过各种方式激励才能保持士气。对于职业球员来说，除了精神上的鼓励，物质上也是不可或缺的。但是，由于俱乐部的资金问题，很难按时发工资(大部分球员的工资都不高)。

要想马儿跑就得先吃草，粮草得不到保障，士气也无从谈起。

以上问题都需要俱乐部来解决。作为主教练，谢晖无能为力。他不是俱乐部的管理者和投资者。细心的粉丝会发现，谢晖这个赛季在场外情绪化的时候已经很多了，表情包也不再像以前那么丰富了。他变得冷静多了，但他清楚地知道，他不可能像上赛季那样在目前的情况下发挥自己的战斗力。